rku.it fördert sieben neue Nachwuchskräfte im Ausbildungsjahr 2025
rku.it startet mit sieben neuen Nachwuchskräften in das Ausbildungsjahr 2025. Um die Auszubildenden willkommen zu heißen, bietet das IT-Unternehmen aus Herne ein umfangreiches Programm zum Einstieg in die berufliche Laufbahn.
„Ich freue mich sehr, dass wir unsere neuen Auszubildenden und dual Studierenden bei rku.it willkommen heißen dürfen. In einer Zeit, in der qualifizierte Fachkräfte gefragter sind denn je, sind junge Talente wie sie ein wichtiger Schlüssel für die Zukunft – nicht nur für unsere Branche, sondern auch für unsere Gesellschaft insgesamt. Ihr Mut, Engagement und ihre Bereitschaft, sich auf den neuen Lebensabschnitt einzulassen, verdienen größte Anerkennung. Umso schöner, dass sie sich für uns als Ausbildungsbetrieb entschieden haben und dass ich sie, gemeinsam mit unserem Ausbilderteam, auf ihrem Weg in eine erfolgreiche Zukunft begleiten darf", so Lena Kochalski, Coordinator Learning and Development bei rku.it.
In diesem Jahr starten fünf Fachinformatiker*innen für Systemintegration und zwei dual Studierende in Fachrichtung Softwaretechnik. Insgesamt bildet rku.it damit 21 junge Nachwuchskräfte zu neuen Fachkräften aus. Davon sind 14 Auszubildende und 7 dual Studierende.
Der rku.it ist es ein besonderes Anliegen, nicht nur eine fundierte Ausbildung bieten zu können, sondern auch langfristige Perspektiven zu ermöglichen. Daher ist das Ziel, nach einem erfolgreichen Abschluss die Berufseinsteiger*innen in eine Festanstellung zu übernehmen.
In insgesamt fünf Tagen bekommen die Nachwuchstalente nicht nur umfangreiche Informationen über die Ausbildung bei rku.it, sondern nehmen auch an einem Gesundheitstag, sowie einem Techniktag und einem Kommunikationstraining teil, um sie auf die anstehenden Aufgaben und Herausforderungen vorzubereiten. Zudem wartet auf sie eine Programmierchallenge und im Laufe der darauffolgenden Wochen die Welcome Days von rku.it. Sie unterstützen den Einstieg in das Unternehmen und bieten die Möglichkeit, sich gegenseitig kennenzulernen und erste Einblicke in das Unternehmen so wie andere Teams gewinnen zu können.
