Als Dienstleister sind wir unseren Kunden ein starker Partner – als Arbeitgeber sind wir es für dich. Wir leben das Miteinander und erzielen zusammen Wachstum und Erfolg. Gemeinsam entwickeln wir IT-Lösungen für die Versorgungswirtschaft – eine der spannendsten Branchen der Gegenwart – sowie für den ÖPNV und die Kommunalverwaltung. Wir sind gut und wollen besser werden, individuell und als Unternehmen. Hast auch du hohe Ziele und keine Lust auf Umwege? Hier ist dein Einstieg zum Aufstieg.

Senior IT-Projektmanager (m/w/d)

Das erwartet dich:

    • Verantwortung für die Koordination und Steuerung von komplexen IT-Projekten mit hoher wirtschaftlicher und strategischer Bedeutung
    • Eigenverantwortliche Abstimmung von Leistungsinhalten mit Auftraggebern bzw. Kunden sowie die Verantwortung für Koordination, Anpassung und Umsetzung
    • Strukturierung der Projekte sowie fachliche und personelle Führung von Projekten
    • Entwicklung von Projekt-Roadmaps inkl. Budgetplanung
    • Erstellung von detaillierten Projektaufwandsplanungen und -beschreibungen
    • Verantwortung für die Einhaltung von internen und kundenseitigen Vorgaben zur Erreichung der
      Projektziele, insbesondere im Hinblick auf Umfang, Qualität, Zeit und Kosten

Das bringst du mit:

    • Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Mindestens 5 Jahre Erfahrung bei der Durchführung von komplexen IT-Projekten in der Versorgungswirtschaft (optional auch Telekommunikation)
    • Führungserfahrung in interdisziplinären Projekten, idealerweise bei der erfolgreichen Umsetzung von SAP Projekten
    • Fundierte Branchenkenntnisse in den Bereichen Energie- und Versorgungswirtschaft, ÖPNV
      wünschenswert
    • Expertenwissen in klassischen und agilen Vorgehensmodellen (z.B. Scrum), idealerweise eine Zertifizierung als Scrum Master
    • Gute Kenntnisse von Projektmanagementmethoden wie z.B. PRINCE2, IPMA, PMI im Kontext eines ITIL 4 Betriebsmodells
    • Überzeugendes Auftreten, kundenorientierte Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick
    • Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit sowie Moderations- und Eskalationsfähigkeiten

Fakten (Stand: Dezember 2022)
  • 76,7 Mio. Euro Umsatz 
  • 385 Mitarbeitende
  • 23 in Ausbildung bzw. dualem Studium
  • 130 Kunden
  • Standort: Herne, Deutschland

Das bieten wir dir:

Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, TV-V, betriebliche Altersvorsorge, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Lernangebote, Gesundheitsmanagement, Firmenfitness mit Hansefit, Fahrradleasing,  Mitarbeitendenparkplätze, regelmäßige Team- und Firmenevents und vieles mehr.

Bewirb dich jetzt – ganz einfach mit Angabe deines Gehaltswunsches und frühesten Eintrittstermins!
Bitte Anhänge ausschließlich als PDF zusenden.

Hast du Fragen?
Dann kontaktiere bitte unseren Recruiter:

André Maletzki
Telefon: +49 2323 3688-402